제주특별자치도제1인사위원회 공고 제 2014 - 212호

일반임기제공무원 임용시험 시행계획을 다음과 같이 공고 하오 니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모를
바랍니다.

2014년 7월 8일
제주특별자치도제1인사위원회위원장

1. 선발예정 분야 및 인원

채용부서 (채용분야)	채용직급	채용 인원	주요업무
공보관실 (도정정책홍보)	지방행정6급 (일반임기제)	1명	○ 도정 영상소식 취재 등 운영 ○「제주특별자치도지」발간 ○ 주요신문 〈도정소식〉 운영

2. 채용자격 기준
가. 공통요건
○ 지방공무원법 제31조의 규정에 의한 결격사유가 없고, 다른 법령에 의하여 응 시자격이 정지
당하지 않은 자. (적용기준일 : 당해 시험의 면접시험일)

- 지방공무원법 제31조에 의한 응시결격사유 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확 정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조 에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년 이 지나지 아니한 사람 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

○ 거주지 제한 - ①과 ②중 하나만 충족하면 가능
① 2014년 1월 1일 이전부터 최종시험(면접시험)일까지 계속하여 제주특별자치도 에 주민등록상
주소지를 갖고 있는 사람.
(단, 동기간 중 주민등록 말소 및 거주불명으로 등록된 사실이 없는 자)
② 2014년 1월 1일 이전까지 제주특별자치도에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간을 모두
합산하여 총 3년 이상인 사람
- 과거 거주 사실의 합산은 연속하지 않더라도 총 거주한 기간을 월(月) 단위로 계 산하여 36개월
이상이면 충족함
- 거주지의 요건은 개인별 주민등록표를 기준으로 함
○ 남자인 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
나. 자격 요건

채용분야 (예정 직급)	채용자격 기준
도정정책홍보 (6급)	1. 관련분야 석사학위를 취득한 사람 2. 관련분야 학사학위 취득 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 학사학위 취득후 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 4. 전문대학 관력학과 졸업자 등으로서 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 5. 5년 이상 관련분야 실무경력이 잇는 사람 6. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람.

○ 직무분야 및 관련학과

◎ 임용예정 직무분야 및 관련학과 : 언론홍보, 언론정보, 신문방송 분야 ◎ 해당분야 경력인정 범위 : 국가, 지방자치단체, 공공기관에서 채용예정 직무내용분야 근무 경력 ※ 우대조건 : 홍보기획 및 신문편집 총괄관리 최근 3년이내 유경험자

※ 위 채용분야별 관련학과의 명칭이 일치하지 아니하는 경우에 는 동일계통의 학과임을 증명하는
서류를 제출하여야 하며, 서류의 내용에 「우리 대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재된
○○학과와 동일계통의 학과임을 증명함」이라는 내용이 포함되어야 함

3. 시험방법 및 합격자 발표
가. 1차 시험 : 서류전형
- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격요건·경력 등이 소정의 기준에 적합한 지 여부를 서면으로
심사
- 단, 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상인 때에는 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라 5배수
이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음
※ 임용예정 직무에 적합한 기준 : 취득학위, 임용예정 직위에 상당하는 근무경 력, 자기소개서 및
직무수행계획서의 우수성, 어학능력, 관련분야 자격증 소지여부 등
※ 서류전형 결과 적격자가 선발예정인원과 같거나 적은 경우 재공고합니 다.
나. 2차 시험 : 면접시험
- 1차 시험 합격자를 대상으로 면접 실시
- 공무원으로서의 자세 및 전문가적 능력, 논리성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가
- 적격자가 없을 경우, 선발하지 않을 수 있음.
- 최종합격자는 도 홈페이지(www.jeju.go.kr) 「시험정보」란에 게시합니 다.

4. 응모요령
가. 제출서류
① 응시원서 1부(6개월 이내 촬영한 반명함판 사진 2매 원본 부착)
② 이력서(A4용지 크기의 소정양식, 사진부착) 1부
③ 자기소개서(A4용지 2장 내외로 작성) 1부
※ 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 학교생활 및 전공분야, 지원동기, 장 래 업무구상 등
기재
④ 직무수행계획서 1부 - 요약서를 2매 이내로 작성하여 함께 제출
※ 응시원서, 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서는 공고문에 첨부된 서식 출력 사용
⑤ 최종학교 졸업증명서 또는 학위증서 1부(원본, 해당자에 한함.)
※ 외국어로 된 서류는 번역문을 첨부하여 제출하여야 합니다.
※ 본인이 전공한 학위가 채용예정분야 학과명과 상이할 경우에는 해당 단과대학 장 이상의 명의로
동일계통의 학과임을 증명하는 서류를 제출하여야 합니다. (붙임 관련학과 증명 서 참조).
⑥ 관련분야 자격증 사본 1부(반드시 원본지참 확인된 것만 인정)
※ 우편 응모 시에는 자격증 사본 제출이 가능하나 면접시험 전 원본을 제출하여 자격증 취득
여부가 확인되어야 면접시험에 응시할 수 있습니다.
⑦ 당해분야 근무 관련 경력증명서 각 1부 (원본 제출 시에만 인정)
※ 서류전형시 제출된 경력증명서로 당해 분야 인정 근무여부 판단이 모호할 경우 불이익을 받게
되므로, 본인이 경력증명서 발급 부서에서 근무처별 담당업무가 기재된 경력증명 서를 직접
확인받아 제출하여야 합니다.
⑧ 경력확인용 건강보험 자격득실 확인서(국민건강보험공단 발급) 1부
⑨ 관련분야 연구실적 목록 및 외국어능력 등(해당자에 한함)
※ 외국어능력 및 각종 자격증은 반드시 원본 지참 후 확인된 것만 인정합니다
※ 외국어로 된 서류는 번역문을 첨부하여 제출하여야 합니다.
⑩ 응시수수료 : 7,000원
- 제주특별자치도수입증지 첨부. (도청 내 삼다정에서 판매함)
※ 대한민국정부수입인지(금융기관 판매)는 불인정
※ 등기우편 접수로 제주특별자치도 수입증지를 첨부하지 못하는 경우에는 응시 수수료상당
금액을 우체국 통상환증서(소액환)로 교환 동봉해야 합니다.
⑪ 주민등록초본 1부(남자의 경우는 병역사항 기재 포함)
⑫ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부.
※ 외국어로 된 모든 서류는 반드시 한글 번역본을 공증하여 제출한 경우에 한하 여 인정함.
나. 응시원서 접수
① 접수기간 : 2014. 7. 21 ∼ 7. 23.(3일간)
※ 접수기간 : 근무시간 내(09:00∼12:00, 13:00∼18:00) 접수 가능
② 접수장소 : 제주특별자치도청 총무과 인사담당(제1청사 1층 102호사무실)
※ 위치 : 제주특별자치도 제주시 문연로 6 (연동 312-1번지)
③ 접수방법 : 접수기간 내에 응시원서 등 제출서류를 작성하여 접수처에 직접 제 출하거나
등기우편으로 우송
(690-700 제주특별자치도 제주시 문연로 6, 제주특별자치도청 총무과)
※ 단, 등기우편접수는 접수마감일 18:00까지 도착분에 한 해 접수함
④ 기타 시험일정
- 서류전형합격자 발표 및 면접시행계획 공고 : '14. 7. 25(예정)
- 면접시험 : '14. 7. 30(예정)
- 최종 합격자 발표 : '14. 8. 1(예정)

5. 채용조건
○ 채용기간 : 임용기간 2년
※ 근무실적이 우수할 경우, 총 5년의 범위 내에서 근무기간 연장 가능

6. 보수수준
○「지방공무원 보수규정」제34조 및 제35조의 규정을 준용하여 결정

구분	상한액	하한액
6급(상당)	62,525천원	41,661천원

※ 연봉 외 수당은 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따라 지급함.

7 기 타
가. 복무는 제주특별자치도 지방공무원복무조례 제 규정 등을 적용합니다.
나. 경력증명 원본이 첨부되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않습니다.
다. 응시서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책 임입니다.
라. 제출한 서류는 반환하지 않으며, 경력 등이 사실과 다를 경우 합격을 취소하거 나 임용을 무효로
합니다.
마. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원 조회 및
채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
바. 기타 자세한 내용은 제주특별자치도 총무과 인사담당부서로 문의하시기 바랍 니다.
(전화 064-710-6242)

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