경상북도인사위원회 공고 제2014 -37호

2014년도 제6회 경상북도 일반임기제공무원 임용시험 계획을 다 음과 같이 공고하오니 참신하고 유능한
인재의 많은 응모를 바랍니다.

2014년 7월 9일
경상북도인사위원회위원장

1. 임용예정 분야 및 인원

임용부서	임용분야	임용등급	임용 인원	근무 기간	직 무 내 용
자치행정과	의전요원	일반임기제 지방행정주사	1명	2년	· 행사·의전 기획 · 행사·의전 실무교육 · 도단위 주요행사 의전 지원 등
안전총괄과	시 설 물 안전관리	일반임기제 지방방재안전 주사보	1명	2년	· 토목 관련 시설점검 · 특정관리대상시설점검 · 재난위험시설해소 · 추진건설공사장 안전점검 등

※ 근무기간은 업무실적에 따라 총 5년의 범위 내에서 연장 가능

2. 응시자격 요건
가. 공통요건(기준일 : 면접시험 예정일)
· 지방공무원법 제31조(결격사유)에 해당되지 아니하고, 지방공무원임용령 제65 조(부정행위자 등에
대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

※ 지방공무원법 제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하 는 사람은 공무원이 될 수 없다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 ※ 개정된 민법 시행('13.7.1)에 따라 기존 금치산자 또는 한정치산자 도 '18.6.30까지는 결격사유에 해당됩니다. 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조 에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지 나지 아니한 사람 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

나. 임용자격기준 : 다음 자격기준 중 하나 이상을 갖춘 자(기준일 : 면접시험 예 정일)

임용분야 (임용등급)	임용 자격 기준
일반임기제 지방행정주사	1. 관련분야 석사학위를 취득한 사람 2. 관련분야 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 학사학위 취득 후 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 4. 전문대학 관련학과 졸업자 등으로서 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 5. 5년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 6. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ▶ 관련분야 학위 : 비서관련학, 관광경영학, 호텔경영학, 경호학과, 항공서비스학과 ▶ 관련분야 실무경력 : 정부 및 지방자치단체, 공공기관, 민간기업에서 의전(비서)업무 분야에 근무한 경력
일반임기제 지방방재안전 주 사 보	1. 관련분야 학사학위를 취득한 사람 2. 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 전문대학 관련학과 졸업자등으로서 학력소지후 1년이상 관련분야 실무경력 이 있는 사람 4. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 5. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ▶ 관련분야 학위 : 안전공학, 건설방재, 토목안전 등 재난·안전 관련학과 ▶ 관련분야 실무경력 : 공공기관 또는 민간기업에서 재난·안전관리 분야 근무경력

다. 거주지 제한 : 공고일 현재 본인의 주민등록상 주소지가 경상북도 또는 대구 광역시인 자
라. 성별 · 연령 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

3. 보수수준
○「지방공무원보수규정」제35조 제3항 규정에 의거 연봉 한계액의 하한액을 원 칙으로 하되,
임용예정자의 능력·자격·경력 등을 고려하여 결정

구 분	상한액	하한액	비 고
6급(상당)	62,525천원	41,661천원
7급(상당)	51,100천원	36,293천원

※ 연봉 외 급여 :「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 의거 지급

4. 시험일정 및 시험방법
가. 시험일정

시 험 명	응시원서 접수기간	서류전형 합격자 발표	면접시험	최종합격자 발표일
2014년도 제6회 경상북도 일반임기제 공무원 임용시험	2014.7.21 ~ 7.23 (3일간)	2014.7.28	추후 별도 공고

※ 면접시험 일자 및 장소는 서류전형 합격자 발표시 별도 공고할 예정임
나. 시험방법
○ 제1차 시험 : 서류전형
- 당해 직무수행에 관련되는 임용자격기준 심사, 각종 증빙서류의 검증 및 확인
○ 제2차 시험 : 면접시험 (서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시)
- 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정
- 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추진 역량을 종합 적으로 평가
다. 최종합격자 발표 : 추후 별도 공고
○ 개별통보 및 경상북도 홈페이지(www.gb.go.kr) / 「시험정보」란에 공고

5. 응시원서 접수
가. 접수기간 : 2014. 7. 21 ~ 7. 23(3일간) ※ 접수시간:09:00~18:00
나. 접수장소 : 경북도청 인재양성과 고시부서 (☎053-950-2853)
다. 접수방법 : 접수기간내에 응시원서를 작성하여 접수장소에 직접 방문접수 하 거나 우편접수(등기)
※ 우편접수 주소 : 702-702 대구광역시 북구 연암로 40 경북도청 인재양성과 고 시담당(우편접수는
접수마감일(7.23) 근무시간내(18:00) 도착분까지 유효함)

응시원서 양식(이력서, 자기소개서 등 포함)은 공고문 에 첨부된 양식을 출력하여 사용

6. 제출서류
① 응시원서 (별지 제1호 서식) 1부
- 사진 : 최근 6개월 이내에 촬영한 상반신 사진(3.5×4.5㎝) 2매 부착
※ 최종합격할 경우 동일원판의 사진이 필요하므로 사진원판을 보관하여야 함
- 응시수수료 : 경상북도수입증지 지방행정주사(6급), 지방방재안전주사보(7급) 7,000원
(구입처 : 경상북도청 민원실)
※ 우편접수에 따른 경상북도수입증지 미첨부시 응시수수료를 우체국통상환증서 (소액환)로
교환 동봉
② 이력서(별지 제2호 서식) 1부
- 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 첨부(증빙자료가 없는 경우 경력으로 인정하 지 않음)
③ 자기소개서(별지 제3호 서식) 1부
- A4용지 2~3매 이내 경력중심으로 작성
④ 직무수행계획서 (별지 제4호 서식) 1부
- 응시자의 임용예정 직무수행계획을 A4용지 5매 이내로 자유롭게 작성
- 별도의 지정된 서식은 없으나 서론(정책·사업의 동향 및 전망포함), 정책·사업목 표, 추진전략,
정책수단, 방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성
⑤ 개인정보 수집 · 이용 동의서(별지 제5호 서식) 1부
⑥ 최종학교 졸업증명서 1부
- 학사·석사·박사학위 졸업증명서 : 해당자는 모두 제출
⑦ 학위(석사·박사)논문 요약서(별지 제6호 서식) 1부(해당자에 한함)
- 논문 표지사본 첨부
⑧ 임용예정분야의 경력증명서 또는 재직증명서 1부(해당자에 한함)
- 직위, 재직기간, 담당업무 등을 정확히 기재
⑨ 국민건강보험 자격득실 확인서 1부(경력·재직증명서 제출자)
- 국민건강보험공단(www.nhic.or.kr) 홈페이지에서 출력
⑩ 자격증 및 면허증 사본 1부(해당자에 한함)
⑪ 주민등록 초본(남자의 경우 병적사항 기재된 것) 1부

7. 기타 유의사항
가. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 출원하시기 바랍니 다.
나. 응시원서 및 이력서에 기재된 사항은 증빙자료를 첨부하여야 인정합니 다.
다. 외국어로 기재된 서류의 경우 공증 받은 한글 번역본을 첨부하여 제출하시기 바랍니다.
라. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합 격결정 후에도
합격을 취소할 수 있습니다.
마. 응시원서에 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하고 응시원서상의 기재착오 및 누락이나 연락
불능으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임입니다.
바. 서류전형 및 면접시험 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며 합격 자 통지 후라도
신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취 소 될 수
있습니다.
사. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정 인원과 같거나 선발예정인원 보다 적 을 경우(서류전형
결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우도 포함)에는 1회 이상 재공 고 후 시험을
실시할 예정입니다.
아. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험시행 7일전 까지 경상북도
홈페이지(www.gb.go.kr) / 「시험정보」란에 별도 공고합 니다.
자. 기타 상세한 내용은 경상북도 인재양성과 고시부서(☎053-950-2853)로 문의하 시기 바랍니다.

본 공고문은 사정에 의해 변경 될 수 있습니다.